四川生育津贴2022最新有哪些

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1、产前检查费：怀孕满7个月以上700元;怀孕满4个月不满7个月500元;怀孕未满4个月300元。2、生育医疗费：怀孕满7个月以上2000元(施行剖宫术的增加1000元);怀孕满4个月不满7个月1000元;怀孕不满4个月500元。3、生育津贴：按终止妊娠时所在用人单位上年度职工日平均工资乘以相应天数计发。怀孕满7个月以上98天;怀孕满4个月不满7个

2022四川生育险报销标准一、生育保险生育津贴按照所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12个月除以365天后(若您是个体参保，生育津贴按照生产前12个月本人的生育保险缴费工资总额除以365天后)按不同情形分别计算生育津贴的。1、妊娠满7个月生产的乘以98日;2、妊娠满4个月不满7个月生产或流产的乘以42日;3...

2022年四川产假最新规定是女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动...

男职工配偶生育医疗费补贴：虽然女方不能报销生育费用，但如果男方有参保生育保险，女方可以享受男职工配偶生育医疗费补贴。补贴标准为：剖宫产1500元/人，顺产1000元/人，多胞胎的每多生产1个婴儿增加200元。三、生育津贴及生育保险待遇 生育津贴：生育津贴由医保经办机构支付给用人单位，用人单位应当用于...

生育津贴=用人单位上一年度职工月平均工资30倍规定假期数。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。由上述规定可知，一般来说，产假最基础的...

生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。 1)职工享受的生育津贴，以职工生育或流产时所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12(月份)除以365(天数)，再乘以下列产假具体天数计发: (2)女职工生育享受98天产假(其中不区分孩次都可以再延长60天)，其中难产的...

二、生育津贴 《中华人民共和国社会 保险法 》第五十六条规定：“职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。” 根据《成都市关于调整生育津贴计...

2022年三胎具体如下：1、生育津贴和一次性营养补助。生育津贴和一次性营养补助具体可咨询当地社保局，不同地区补助的标准不一样。部分地区有三胎奖励比如四川攀枝花奖励500元/月，甘肃临泽奖励10000元/年；2、生育津贴。根据自己的平均工资计算，生育90天内由公司提交资料至社保局建档可以领取，直接打...

成都生育津贴2022年最新如下：符合国家、省、市计划生育并且按照规定参加成都市生育保险的女性职工，在足额缴纳生育保险费满12个月的前提下，可以申请领取成都生育津贴。需要注意的是，报销时仍处于参保缴费状态。申请成功的用户，只需要把医疗保存好直接去社保中心报销就行。其中，缴费不满12个月...

2022成都生育保险的报销标准如下：1、生育险报销包括医疗费用和计划生育手续费用，报销比例不同地区有不同的规定，一般女方生育险可报75%，男方生育险可报50%，只能报一方；2、生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资/30*规定的假期天数；3、一次性生育补贴：流产400元、顺产2400元、难产和多...